DIJON
BEAUNE
TOPSEASON
14 mars 2019
News
Nouvelle année, nouveaux vœux … Nouveau printemps, nouveau concept ! Depuis la création de Top Emploi à Dijon et Beaune, certaines valeurs nous sont chères et font partie de notre identité. Parmi celles-ci la relation humaine, qu’elle soit vers un client ou bien vers un intérimaire. Il nous semblait alors important de replacer nos intérimaires […]
Lire la suite13 décembre 2018
Management
Via www.rmsnews.com Dans l’excellent livre de Simon Sinek “Find your Why” ou “Trouver son Pourquoi”, l’auteur nous explique que pour comprendre ce qui nous anime individuellement et collectivement, il est important de connaître le Pourquoi de ce que nous faisons, la cause ou encore la raison originelle. Un recruteur motivé trouvera dans son milieu professionnel […]
Lire la suite30 novembre 2018
Management
via blog-emploi.com Auteur d’ouvrages sur l’épuisement professionnel, le burnout, et d’un Dictionnaire de la fatigue, le psychosociologue Philippe Zawieja s’intéresse à un nouveau champ d’études : les « fatigue studies ». Un terme qui englobe les situations d’épuisement professionnel mais aussi d’ennui au travail, le boreout. Si le terme de fatigue est souvent défini d’un point de vue médical ou psychiatrique […]
Lire la suite9 août 2018
News
À ce jour, le vignoble champenois a deux semaines d’avance sur la moyenne décennale, et pourrait procéder aux vendanges dès la fin du mois d’août. Top Emploi, spécialiste emploi & Intérim sur Dijon et Beaune, vous informe des vendanges 2018 ! En Champagne, le mois d’août fixera les vignerons sur la qualité et les quantités […]
Lire la suite13 juillet 2018
Corporate
via lejournaldesrh.fr Efficacité et productivité sont des objectifs que l’on retrouve sur toutes les feuilles de route managériales. Ils sont souvent accompagnés de leurs corollaires : pression et temps de travail à rallonge. Pourtant, sur-solliciter son cerveau et jouer les prolongations au bureau produisent exactement l’effet contraire : depuis plusieurs années, les spécialistes pointent […]
Lire la suite12 juin 2018
Corporate
Via myrhline.com Nous le savons tous : chaque individu est différent et possède une personnalité qui lui est propre. Et dans le monde professionnel, nous sommes obligés de faire avec. Néanmoins, certains collaborateurs, à personnalités complexes, sont plus difficiles à gérer que d’autres. L’infographie nous aide à y voir plus clair et surtout nous explique la manière dont doit être géré […]
Lire la suite8 juin 2018
Education
Via etudiant.lefigaro.fr Emploi : Alors que les élèves de terminale choisissent leur formation pour l’année à venir, un site pour l’ emploi a publié son top 5 des métiers et secteurs qui recrutent le moins. La raison doit-elle l’emporter sur la passion ? Cette phrase, qui ressemble à un sujet qui pourrait tomber au baccalauréat […]
Lire la suite5 juin 2018
Corporate
Via myrhline.com Nous le savons tous : dans le monde du travail, le savoir être est tout aussi important que le savoir-faire. Néanmoins, la plupart du temps, de nombreux collaborateurs n’osent pas forcément dire les choses par peur de blesser, ou être tout simplement eux-mêmes ! Est-ce qu’il est réellement possible de « jouer un rôle » au travail ? Explications ! La culture de […]
Lire la suite24 mai 2018
News
via www.parlonsrh.com [ATTENTION SPOILER : cet article révèle des éléments de l’intrigue] Le 20 avril, Netflix a diffusé Aggretsuko. L’étrange nom de la série est un condensé de « agro », pour agressive, et de « Retsuko », personnage principal de l’histoire qui est une jeune femme représentée sous les traits d’un irrésistible panda roux […]
Lire la suite11 mai 2018
Corporate
via kitdecoaching.com « Comment un employeur qui ne me connaît pas, peut-il déterminer en quelques minutes, si je serai ou non la « bonne personne? » Pour certains, un entretien d’embauche peut sembler une science paranormale à la limite de la cartomancie. En vérité, lors d’une entrevue, on « entrevoit » beaucoup de choses. Une rencontre « d’affaires » Rien n’est […]
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